АҚМОЛА ОБЛЫСЫ БІЛІМ БАСҚАРМАСЫНЫҢ ЖАНЫНДАҒЫ  «КӨКШЕТАУ ҚАЛАСЫ,ҚҰРЫЛЫС-ТЕХНОЛОГИЯЛЫҚ КОЛЛЕДЖІ» МКҚК
ГККП  «СТРОИТЕЛЬНО-ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ, ГОРОД КОКШЕТАУ»  ПРИ УПРАВЛЕНИИ ОБРАЗОВАНИЯ АКМОЛИНСКОЙ ОБЛАСТИ

Мы в соц.сетях

    

Список организаций

Галерея

Смотреть все>>>

План учебно-производственной работы

 

 

План учебно-производственной работы на 2019-2020 учебный год

 

Цель: развитие  инновационного  опережающего  образования,  ориентированного  на

стратегическое партнёрство с бизнесом  в подготовке высококвалифицированных кадрах с

активной гражданской позицией, патриотов Казахстана.

 

Задачи учебно-производственной работы колледжа

 

1.Совершенствование  учебно-методического  сопровождения  учебного  процесса  (рабочие

программы  по  дисциплинам,  профессиональным  модулям  и  практикам,  методические

рекомендации  по  проведению  практических  занятий,  лабораторных  работ  и

самостоятельных  работ,  оценочные  средства  для  проведения  текущего,  рубежного,

промежуточного и итогового контроля).

2.Создание инфраструктуры, обеспечивающей условия для обучения и подготовки кадров.

3.Информационное обеспечение колледжа.

4.Социальное партнёрство и трудоустройство выпускников.

5.Кадровое обеспечение и развитие персонал

 

 

п/п

Наименование мероприятия

 

Сроки исполнения

Ответственный исполнитель

Август

1.

Подготовка и проведение августовского педсовета

( анализ работы за прошедший учебный год; задачи на новый; режим работы).

28.08.2019

Директор

Зам по УР

Зам по УВР

Старший мастер

Мастера п/о

2.

Комплектование учебных групп нового набора, издание приказа о зачислении учащихся и регистрации в «Поименной книге»

02-06.09.2019

Директор

Зам по УПР

3

Осуществить подбор и расстановку мастеров п/о по группам, закрепление кабинетов и мастерских

02-04.09.2019

Зам по УПР

4

Уточнение нагрузки преподавателей и мастеров п/о, утверждение тарификации на 2019-2020 учебный год

29.09.2019

Зам по УПР

Зам по УР

5

Проверка готовности учебных кабинетов и мастерских, лабораторий к новому учебному году

28-29.08.2019

Директор

Зам по УПР

Зам по УР

6

Разработки и утверждение документов, определяющих организацию учебно-производственной деятельности ( график учебного процесса и производственных практик).

28.08-4.09.2019

Директор

Зам по УПР

Зам по УР

 

Сентябрь

1

Разработка и утверждение программ учебных и производственных практик в соответствии с ГОСО, ТУПов, с учетом международных требований, в том числе стандартов WSK.

Зам по УПР

 

В течение года

2

Утверждение плана-графика экскурсий на предприятия в рамках прохождения учебных практик .

Согласно учебного графика

Заместитель директора по УПР

3

Сбор информации об имеющихся вакансиях для прохождения производственных практик  и стажировок по специальностям

сентябрь

Заместитель директора по УПР

4

Проведение организационных собраний по проведению производственных практик.

По графику учебного процесса

Старший мастер

5

Запрос на предоставление рабочих мест для прохождения производственной практики студентами

По графику учебного процесса

 

6

Заключение договоров с предприятиями о прохождении производственной практики студентов, договоров о совместной деятельности.

Согласно графику

Старший мастер, мастера п/о

7

Распределение студентов по предприятиям для прохождения производственной практики.

В течение года

Заместитель директора по УПР, старший мастер

8

Подготовка приказов об организации производственной практики студентов

В течение года

Заместитель директора по УПР

9

Подготовка плана работы центра компетенций по WSK

 

 

Октябрь

1

Проведение инструктажа по ТБ для руководителей учебных практик

Согласно графика учебного процесса

Заместитель директора по УПР, старший мастер.

2.

Проведение   и   контроль   за   проведением инструктажа и соблюдением ТБ при проведении учебных практик.

В течение года

Заместитель директора по УПР

3.

Завершение работы с личными делами учащихся, принятых на 1 курс

01.10.2019

Секретарь приемной комиссии заместитель директора по УПР

4

Проверка и анализ состояния учебно-планирующей документации

До 01.10.2019

Зам по УПР,Зам по УР, методист, старший мастер

4.

Организация и контроль за работой по подготовке к практике и сдаче руководителями отчетов о прохождении студентами практики и выполнении ими заданий.

В течение года

Заместитель директора по УПР, старший мастер

5.

Проведение совещаний с руководителями практики по ее окончании с анализом их работы.

В течение года

Заместитель директора по УПР

6.

Работа по взаимодействию с социальными партнерами:

- привлечение новых социальных партнеров;

- привлечение спонсорских средств для укрепления учебно-материальной базы колледжа( мастерская электриков)

-поздравление социальных партнеров с профессиональными праздниками и достижениями

В течение года

Заместитель директора по УПР, старший мастер, мастера п/о

7.

Проведение «Круглого стола» с работодателями по корректировке учебных планов и графиков учебного процесса.

Август-сентябрь

Заместитель директора по УПР, старший мастер, УР, методист.

8

Подготовка и сдача отчетов в управление образования ( 2НК,НОБД)

Октябрь

Заместитель директора по УПР, специалист по программному обеспечению

9

Работа с  центрами занятости и районными отделами образования по спискам обучающихся, принятых по Программе продуктивной занятости

В течение месяца

Заместитель директора по УПР

10

Подготовка к конкурсу «Лучший мастер производственного обучения»

По плану областного методкабинета

Заместитель директора по УПР, старший мастер, УР, методист

11

Формирование УМК, ЦОРов  производственного  обучения

Первое полугодие

Заместитель директора по УПР, старший мастер, методист, мастера п/о

12

Мониторинг трудоустройства выпускников .

Создание центра карьерного роста выпускников.

Работа с сайтом выпускников.

 

В течение года

Заместитель директора по УПР, старший мастер, методист, мастера п/о.

Ноябрь

1

Корректировка  организации работы учебно-производственных мастерских, лабораторий

В течение месяца

Заместитель директора по УПР, старший мастер

2

Создание рабочей группы мастеров производственного обучения по проекту "Жас маман"

4.11.2019

Заместитель директора по УПР, старший мастер

3

Подготовка к профессиональному конкурсу «Wordllskils»

Ноябрь-февраль

Старший мастер, мастера п/о

4

Участие в конкурсе «Лучший мастер производственного обучения»

По плану областного методкабинета

Старший мастер, методист

5

Проведение конференций по итогам прохождения студентами производственных практик

В течение года

Старший мастер, мастера п/о

6

Составление собственной базы данных по вакансиям рабочих мест и информирование студентов и выпускников о наличии вакансий и требований к кандидатам

В течение года

Старший мастер, мастера п/о

7

Контроль за заполнением журналов производственного обучения, проверка дневников производственной практики

В течение года

Зам по УПР

Декабрь

1

Анализ выполнения планов и программ за 1 полугодие

23-25.12.2019

Заместитель директора по УПР, старший мастер, УР

2

Подготовка материала к промежуточной  аттестации

09-13.12.2019

Заместитель директора по УПР, старший мастер

3

Проведение конференций по итогам прохождения

студентами производственных практик

 

 

 

 

       

 

В течение месяца

Заместитель директора по УПР, старший мастер

4

 

Внедрение индивидуальных траекторий обучения в ТиПО.

1 декада

Преподаватели спецдисциплин, мастера п/о

5

Анализ работы мастеров п/о и преподавателей спецдисциплин по специальности «Организация питания»

В течение месяца

Заместитель директора по УПР, старший мастер, УР

Январь

1

Анализ работы за первое полугодие

До 20.01.2019

Зам по УПР

Зам по УР

Старший мастер

2

Разработка и рассмотрение учебно-программной документации для промежуточной аттестации

В течение месяца

Зам по УПР

Старший мастер

Председатели ПЦК

3

Проверка заполнения журналов теоретического и производственного обучения

До 14.01.2019

Зам по УПР

Старший мастер

Председатели ПЦК

4

Контроль за движением контингента и предварительного  трудоустройства выпускников

В течение месяца

Зам по УПР

Старший мастер

Председатели ПЦК

6

Заявка на аттестационно-бланочную учебно-педагогическую документацию

1 декада

Зам по УПР

Зам по УР

Февраль

1

Подготовка к промежуточной аттестации.  Разработка и рассмотрение учебно-программной документации для промежуточной аттестации

1 декада

Старший мастер

Председатели ПЦК

2

Подготовка мастеров п/о и преподавателей спецдисциплин  к аттестации

В течение месяца

Старший мастер

Председатели ПЦК

3

 

10-14.02.2019

Зам по УПР,Зам по УР

 

4

Анализ работы мастеров п/о и преподавателей спецдисциплин по специальности «Организация питания»

В течение месяца

Заместитель директора по УПР, УР,старший мастер, методист, председатели ПЦК

5

Участие в конкурсе «Wordllskils»

Согласно графика

Мастера п/о, преподаватели спецдисциплин, старший мастер

 

Работа по развитию системы дуального обучения студентовколледжа на предприятиях (заключение трехсторонних договоров)

В течение  года

Заместитель директора по УПР, УР,старший мастер

 

Организация участия в выставках технического творчества, смотрахконкурсах (город, край)

 

Заместитель директора по УПР,старший мастер

Март

1

Презентация работ кружков технического творчества.

1 декада

Старший мастер

Председатели ПЦК

2

Анализ работы мастеров п/о и преподавателей спецдисциплин по специальности «Сварочное дело»

В течение месяца

Заместитель директора по УПР, УР,старший мастер, методист, председатели ПЦК

3

Подготовка перечня и разработка содержания выпускных экзаменационных работ

2 декада

Мастера п/о, преподаватели спецдисциплин, старший мастер, Методист

Зам по УПР

4

Участие в областных и республиканских мероприятиях

Согласно плана работы управления образования

Мастера п/о, преподаватели спецдисциплин, старший мастер

Зам по УПР

5

Публикация в СМИ

3 декада

Зам по УПР

методист

 

Анкетирование обучающихся 3-х курсов «Перспективы трудоустройства», «Удовлетворенность результатами образования»

 

 

УПР,  старший мастер, психолог

Апрель

1

Мониторинг  деятельности мастеров п/о и преподавателей спецдисциплин.

1 декада

Зам по УПР

Зам по УР

 

 

Круглый стол «Какой выпускник нам нужен».

 

3 декада

Зам по УПР

Старший мастер

2

Анализ качественного состояния материально-технической базы колледжа и комплексно-методического обеспечения, разработка плана мероприятий по её развитию согласно каждой специальности

2 декада

Зам по УПР

Старший мастер

Председатели ПЦК

3

Подготовка документов обучающихся к итоговой аттестации

В течение месяца

Зам по УПР

Старший мастер

Председатели ПЦК

Май

1

Работа с социальными партнерами в целях трудоустройства выпускников

В течение месяца

Рабочая группа

2

Организация работы приемной комиссии по новому набору

1 декада

Состав приемной комиссии

3

Контроль за посещаемостью занятий и практики обучающихся

В течение месяца

Зам по УПР

Старший мастер

Председатели ПЦК

4

Проверка заполнения журналов производственного и теоретического обучения

1 декада

Зам по УПР

Зам по УР

Старший мастер

Председатели ПЦК

5

Издание приказа об организации и проведении квалификационных  экзаменов

 

1 декада

Заместитель директора по УПР

6

Анализ работы мастеров п/о и преподавателей спецдисциплин по специальности «Декоративно-прикладное искусство и народные промыслы»

В течение месяца

Заместитель директора по УПР, УР,методист, старший мастер

Июнь

1

Организация и проведение итоговой аттестации:

Перевод обучающихся с курса на курс

3 декада

Зам по УПР

Старший мастер

Председатели ПЦК

УПР

 

Участие работодателей в работе Государственных аттестационных комиссий при проведении Государственной (итоговой) аттестации выпускников

3-4 декада

Зам. директора по УПР

2

Заполнение дипломов

4 декада

Зам по УПР,

3

Составление отчета и анализ работы за 2019-2020 учебный год

В течение месяца

ИПР

4

Рассмотрение разработанных модулей по производственному обучению по специальности «Организация питания», «Электрическое и электромеханическое оборудование по видам»,

3 декада

ИПР

5

Рассмотрение разработанных модулей по спецдисциплинам по специальности «Организация питания», «Электрическое и электромеханическое оборудование по видам»,

3 декада

ИПР

6

Анализ работы по разработке модулей по  новым образовательным программам, основанных на модульно-компетентностном    подходе.

3 декада

Зам по УПР,Старший мастер,

Председатели ПЦК

 

7

Подготовка отчета по итогам практики за 2018-2019 уч.год

 

 

 

7

Разработка  учебно-программной документации и планирование работы  учебного заведения на 2020-2021 учебный год

 

Зам по УПР, УР,УВР,методист,старший мастер,председатели ПЦК

8

Анализ внедрения программ, актуализированных НАО «Кәсіпқор»

 

Методист,преподаватели  спецдисциплин

9

Анализ трудоустройства выпускников 2019-2020 учебного года

 

Зам по УПР

Старший мастер

Мастера п/о

         

 

 

 

 

Страница создана: 13.04.2020 16:18
Страница обновлена: 13.04.2020 16:18

Текст